البحوث القانونية

في حال عدم الرغبة بتجديد عقد العمل حقوقك في المواد التالية احفظها جيداً ولاتحتاج استشارة من احد

السلام عليكم

في عقدي مكتوب يجوز للطرفين انهاء العقد قبل انتهاء مدته بشرط اعطاء الطرف الاخر انذار كتابي لمدة اقصاها شهر من تاريخه

وانا عقدي محدد المدة (سنه)

هل لو كملت سنه وبدون اشعار الشركه استحق نهاية خدمه؟ وبرضو اجازتي السنويه كيف اقدر استفيد منها والعقد مشترط اكمال سنه عشان استحق الاجازه السنويه وانا ابغى انهي

 

ج/ في حال عدم الرغبة بتجديد عقد العمل حقوقك في المواد التالية احفظها جيداً ولاتحتاج استشارة من احد :

‏١- أجور ايام العمل الغير مدفوعة م. ٩٤

‏٢- رصيد الاجازات التي لم تستعمل م. ١١١

‏٣- شهادة خدمة م. ٦٤

‏٤. مكافأة نهاية الخدمة م. ٨٤

‏الحقوق للسعوديين والغير سعوديين لايوجد فرق في النظام

حقوق الموظف في نظام العمل

اذا استقلتي قبل السنة ماراح تستحقين مكافاة نهاية الخدمه

 

س/ طيب في هذي الحاله اكمل سنه وبعدين اقولهم خلاص ما ابغى اجدد العقد ؟ لان ما ابغى ينكتب استقاله في التامينات وبنفس الوقت ما ابغى يتجدد العقد تلقائي

ج/ لازم تسوين اخطار للجهة قبل تجديد العقد الجديد قبلها بشهر انه هذا اخر شهر لي معاكم

زر الذهاب إلى الأعلى